跟随包工头干活摔成重伤，对方却只愿赔医药费，甚至连真实姓名都是假的——这是当事人孙先生遭遇的维权绝境。就在他以为索赔无望时，河南光法律师事务所白梦华律师团队的介入让局面彻底反转：不仅戳破"假包工头"的伪装，更突破工伤认定难题，最终助其拿到13万余元工伤赔偿。这场维权战，见证了专业律师在工伤纠纷中的关键力量。
当事人孙先生跟着"张三"来到某工地，负责内墙粉刷施工。谁也没想到，一场意外让他的生活陷入阴霾。在踩着凳子作业时，孙先生不慎摔落，剧痛瞬间席卷全身，被紧急送医后诊断为肋骨多处骨折。
受伤后，孙先生最关心的是治疗和误工补偿。可当他找到包工头“张三”协商时，对方态度强硬：只愿意承担医疗费，对于孙先生提出的几千元误工费补偿，一口回绝，更拒绝协助孙先生申报工伤。身体的伤痛加上维权的无助，让孙先生备受打击。在亲友的建议下，他抱着最后一丝希望，委托了白梦华律师团队处理此案。白律师团队接手后，首先梳理案件核心难点：一是孙先生与“张三”、某公司均未签订书面合同，劳动关系认定缺乏直接证据；二是“张三”仅愿承担医疗费，拒绝赔偿误工费且不配合工伤申报，维权陷入停滞。针对这些问题，律师制定了三步走维权策略。第一步，全力锁定责任主体。白律师团队通过孙先生提供的工地出入证、工服照片等线索，实地走访工地并联系项目总包单位，最终核实该内墙粉刷业务由某公司分包给“张三”。此时，“张三”虽配合调查，但对赔偿事宜态度消极，为后续维权埋下隐患。第二步，突破工伤认定瓶颈。由于孙先生未与某公司签订劳动合同，也未由该公司直接发放工资，劳动关系认定面临障碍。为帮助孙先生认定工伤，白律师团队收集了公司与“张三”的分包协议、工地其他工人的证言、孙先生的施工记录等证据，形成完整的证据链。
在工伤认定部门的听证及后续庭审过程中，意外情况突然出现：白律师在庭审质证环节发现，包工头“张三”提交的身份材料存在疑点，随即当庭申请核查。经法庭协助联系公安部门核实，最终证实“张三”系假名，其真实身份为张某，且无任何施工资质和用工主体资格。这一关键发现让案件责任归属更加清晰。面对某公司“孙先生是张某雇佣，与公司无关”的辩解，白律师当庭出示该公司与“张三”（实为张某）的分包协议、工地工人证言等关键证据，指出该公司作为总包单位，明知张某无资质仍将业务分包，违反相关规定，根据“违法分包承担用工主体责任”的司法实践，公司理应承担工伤保险责任。最终，工伤认定部门采纳了白律师的主张，作出认定孙先生所受伤害为工伤的决定。第三步，促成赔偿调解落地。工伤认定作出后，白律师立即向某公司发函，要求其依法支付一次性伤残补助金、医疗费、停工留薪期工资等共计13万余元的工伤待遇。起初，某公司仍试图拖延，白律师随即启动劳动仲裁程序，并告知公司若拒不履行义务，将面临强制执行及信用惩戒风险。在法律压力和证据优势面前，该公司主动联系白律师团队请求调解。经过多轮协商，双方最终达成一致，该公司一次性支付孙先生13万余元赔偿款，孙先生的合法权益得到充分保障。
孙先生表示，摔断肋骨后他陷入了深深的绝望，包工头只愿出医药费不愿赔误工费，涉事公司也拒不认账，让他根本不知道该向谁索赔。万幸的是，在亲友建议下他委托了白梦华律师团队，更没想到开庭时白律师还查出包工头“张三”是假名字，正是这些专业操作扭转了局面——不仅帮忙锁定了真正的责任主体某公司，最终还为他争取到13万元赔偿。
白律师指出，此类建筑工人工伤纠纷在实践中十分常见，主要存在责任主体难锁定、劳动关系难认定、赔偿难落实三大痛点。在此提醒广大农民工朋友，务工时务必核实包工头的真实身份，尽量与用工单位签订书面劳动合同，保留好工牌、工资条、施工记录等证据。一旦发生工伤，切勿盲目与包工头私了，应第一时间咨询专业律师。
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